莘縣物環以黨建引領“紅色物業”為社區居民打造“暖心之家”（紅色物業黨建引領為居民服務）

　　大眾網·海報新聞見習記者 馬鑫超 通訊員 張海燕 莘縣報道

　　近日，記者走進莘縣黨校家屬院、恒盛小區等幾家物環公司接管的小區，發現小區環境較之以往有了很大提升。綠蔭下，老人們圍坐在一起聊著家常，孩子們在一旁嬉戲玩耍，一幅歡樂祥和的畫面盡收眼底。

　　小區內之所以能夠形成人民安居樂業、社會安定有序的和諧局面，與物業管理水平是密不可分的，大眾網·海報新聞記者了解到，莘縣物環公司自成立以來，為全面提升小區物業管理水平，有效改善居民的生活環境，物環公司堅持以黨建為引領，以“紅色物業”創建活動為抓手，凝聚基層治理工作合力，傳遞黨的聲音，彰顯黨的政治色彩，實現黨對物業服務的思想和工作的引領，推進基層社會治理體系和治理能力現代化發展，進一步增強居民群眾獲得感、幸福感、安全感，助力莘縣美麗宜居城市建設。

“牛皮癬”得到治理后，給人一種眼前一亮的感覺

小區內的“牛皮癬”、“蜘蛛網”消失不見，漫步小區，既整潔又明亮

　　在黨校家屬院，記者看到，人見人厭的“牛皮癬”、 “蜘蛛網”消失不見，整個小區看起來既整潔又明亮，絲毫看不到以往的身影，漫步之間，心情變得格外舒暢。“莘縣物環物業在接管122個失管小區后，秉承著路要平、墻要美、燈要亮、安全有人管、衛生有人掃的‘三要兩有’標準，不斷改善小區基礎設施及服務質量。”物環工作人員告訴大眾網·海報新聞記者。

　　據了解，莘縣物環公司在做好以往失管小區環境衛生保潔和綜合治理的同時，黨支部堅持以黨建引領社區治理，聯合辦事處以及社區網格長等有效資源，探索形成“黨建引領、協同治理”的良好局面。截止目前，莘縣物環為接管的120多個小區安裝高清治安監控設備266套，設置值班室70座，小區管理員120名，小區保潔員34名，購置小區小型霧炮灑水車4輛，加裝院內路燈500盞，投放垃圾桶120個，粉刷樓道墻壁18萬平方米，摸排小區道路需整改約6萬余平，已完成硬化路面近5000平方米，清理下水道近7000米、化糞池4000余立方，清理陳年垃圾3000余噸，安裝橋架5765米，并對雜亂無章的弱電線路進行規范整理，投資10萬余元對供水管道進行改造提升，雁賓新村20年吃不上自來水的問題得到解決。成功破解物業管理難題，切實提升了物業管理和社區治理水平。

黨建引領促發展，“紅色物業”聚民心

　　與此同時，物環公司在小區內設立“紅旗驛站”管理辦公室，通過黨建引領，充分調動小區內黨員的積極性。將小區業主委員會的黨員、物業公司的黨員、小區居民部分黨員、社區黨員等組織起來成立小區黨支部，并建立黨員微信群，暢通服務交流渠道，聯合社區召開小區黨員志愿者座談會，推進物業管理服務帶來的實惠，引導居民樹立“有償服務”理念，破除居民“信任危機”。同時，啟動“戴黨徽、亮身份、樹形象”的管理規定，積極將黨組織關系寫入公司章程中，促進黨員不忘身份，讓戴黨徽成為一種新常態，強化責任擔當意識，激勵黨員盡義務、履職責，發揮先鋒模范作用。通過亮身份、亮職責帶動和影響身邊員工，積極打造黨建特色企業文化，讓“紅色物業”真正進入項目，讓黨支部承擔起政策宣傳、信息收集、民意反饋、精神文化建設等工作，將“紅色”融入項目物業管理當中，形成黨建引領強、社會環境美、居民幸福感和滿意度不斷提升的良性循環。

　　“因為高鐵新城項目建設需要，我們的房子被拆掉了，多虧了物環公司為我們提供安身之處，我們才不至于無家可歸，還有了一份工作和穩定的收入，內心感覺非常溫暖、滿足。”家住莘縣李莊村的李大爺告訴大眾網·海報新聞記者，為了配合高鐵新城改革建設，村里的居民失去了承載幾輩人美好回憶的家園，失去了耕作的土地，自己該去向何處，又怎么維持生計。正當李大爺一籌莫展時，物環公司挺身而出，認真落實莘縣縣委、縣政府的部署，積極圍繞高鐵新城建設開展工作，實行優先錄用拆遷戶，給他們創造就業機會，為快速推進高鐵新城建設添磚加瓦。

　　物環公司工作人員告訴大眾網·海報新聞記者，為支持配合高鐵新城改革建設，廣大拆遷戶奉獻了家園，奉獻了土地，致使大量農村勞動力剩余，特別是50-60歲上了年紀的老人，很難找到稱心如意的工作。為確保不因拆遷導致困難群眾生活無保障，減少和避免群眾上訪，從而減輕縣委、縣政府的壓力。物環公司黨委第一時間與被拆遷的村黨支部進行聯系，經溝通得知困難群眾名單，并組織工作人員走訪各個拆遷戶，為大家解答拆遷政策，解決拆遷戶的實際困難和具體問題。同時，物環公司黨委員與村里黨員同志就困難群眾名單多次進行座談，從中選出需要提供就業幫助的拆遷戶作為幫扶對象，解決其就業問題。

　　“真是太感謝物環公司了，給我們提供了這么好的工作崗位和住宿條件，有了穩定的收入來源，最主要的是這兒離我小孫子讀書的學校特別近，解決了我們一家的燃眉之急。”農發行小區管理員尹大爺告訴大眾網·海報新聞記者，前段時間家里突遭變故，僅留下了老伴兒和年幼的孫子，生活陷入了困境，為謀求一份工作以解決當下燃眉之急，尹大爺帶著老伴兒來到物環公司報名參加了小區管理員一職，物環公司在得知尹師傅的家庭變故時，第一時間進行聯系，給予他們優先安排，并將老兩口服務的小區安排在距離孩子學校最近的位置，接送孩子上學更方便了。同時，物環公司組織工作人員對其執勤的辦公室進行修繕改造，解決了老人和孩子的住宿問題，改造后的辦公室不僅僅是老人們的工作地點，更是一個希望的起點、一個溫馨的港灣。

　　記者了解到，莘縣物環物業還在穩定就業工作中積極發揮戰斗堡壘作用，以黨建引領就業，以就業促進發展，凝心聚力做好惠民生工作，助力全縣脫貧攻堅大局。公司面向社會招聘一批貧困戶、低保戶及五保戶等困難群眾做為幫扶對象，解決他們的就業問題。截止目前，物環公司解決貧困戶就業2名，低保戶就業4名，拆遷戶就業29名，五保戶就業2名。

　　據了解，莘縣物環公司將持續推進“紅色物業”建設，將社區居委會、業主委員會等各方力量擰成合力，創新黨建引領物業服務管理新模式，打通服務群眾“最后一百米”，全面提升物業管理專業化水平和服務質量，不斷提升人民群眾的幸福感和獲得感，助力精致城市建設。此外，在做好居民“貼心管家”的同時，莘縣物環還積極踐行助力莘縣經濟發展并主動承擔社會責任，積極響應脫貧攻堅戰的號召，以實際行動為莘縣社會經濟社會高質量發展持續貢獻自身力量。