育匠心、鍛匠藝、踐匠行 晉江市林業(yè)和園林綠化局開展“高工傳幫帶”活動

為充分發(fā)揮高級工程師的專業(yè)優(yōu)勢與豐富經(jīng)驗，加速干部成長步伐，激發(fā)干部創(chuàng)新活力，日前，泉州晉江市林業(yè)和園林綠化局局長曾伙明帶隊開展“高工傳幫帶”調(diào)研活動，組織走訪當?shù)仄髽I(yè)、智庫黨建展館和池店鎮(zhèn)慶蓮寺等點位，深入了解企業(yè)發(fā)展、黨建創(chuàng)建和園林建設等方面的課題。局領導和多位“高工傳幫帶”課題組組長共同參與此次活動。

現(xiàn)場參觀。晉江市林業(yè)和園林綠化局供圖

在三創(chuàng)園有零有食公司，企業(yè)負責人詳細講述了公司的創(chuàng)立背景、發(fā)展歷程、轉型之路以及產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā)。該公司在綠色健康食品創(chuàng)建和可持續(xù)發(fā)展方面的積極探索給調(diào)研組一行留下了深刻印象。

在晉江市委黨校，該校老師洪榮福以親歷者的角度，從黨委明方向、平臺聚英才、成果深轉化等方面，分享了智庫黨建建設的全過程和取得的多項成果。

在池店鎮(zhèn)慶蓮寺，調(diào)研組一行參觀了廟宇建筑和園林景觀。寺廟園林營造出的莊嚴、自然、靜謐等氛圍，讓大家感受到園林造景的魅力。

在座談交流中，曾伙明表示，開展“高工傳幫帶”調(diào)研活動，就是要弘揚和培育“工匠精神”，向考察項目的開發(fā)建設者學習，破除“干完就行、過關就好”的思想，樹立“精雕細琢、精益求精”的理念，盡己之心，深思深作，善作善成。要抓好“后繼有人”這一根本大計，加強“傳幫帶”，提供年輕干部更多學習鍛煉和快速成長的機會，讓林業(yè)園林隊伍成為支撐綠美生態(tài)晉江建設的有力保障。

除了“擇一行、育‘匠心’”，曾伙明還提出“鉆一業(yè)、鍛‘匠藝’”。要打造學習型機關、書香機關，通過學習和分享，打破信息碎片化“繭房”，讓團隊熟悉時代的信息和資源，促進隊伍同頻同向，營造共同成長的積極氛圍。要有“創(chuàng)新”意識和“體系”思維，勇于站在工作開展的最前沿謀劃推動項目，進一步創(chuàng)新工作的思路和載體，同時要在平臺、人力、展示等方面尋求更多系統(tǒng)性支撐。

同時，還要“干一事、踐‘匠行’”。曾伙明說，公職人員干事業(yè)要政治正確、合法合規(guī)、經(jīng)受得住檢驗，既要有一年干成幾件事的沖勁，又要有幾年干成一件事的韌性。要立足本行業(yè)本領域形勢趨勢，找準項目方向、聯(lián)動優(yōu)質(zhì)資源、推動落地轉化，注重營造團隊良好的工作氛圍和價值共識，讓期刊論文真正寫入生活、照進現(xiàn)實。(吳棟梁)