以黨建為引領(lǐng) 吉利走出一條“紅色引擎”之路(基層黨建紅色引領(lǐng))

黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。七一建黨節(jié)悄然臨近,記者走進(jìn)浙江吉利控股集團(tuán),了解它的“紅色引擎”之路。

“‘七一’來臨之際,我們舉辦了“踐行十九大豐碩成果展”,全方位展現(xiàn)近年來集團(tuán)的黨建成果;同時(shí),集團(tuán)還邀請省黨校專家為高管團(tuán)隊(duì)進(jìn)行黨課培訓(xùn);至7月底,集團(tuán)黨建宣傳片也將推出……”浙江吉利控股集團(tuán)黨委副書記封飛行向記者一一道出吉利最近的黨建工作情況。

以黨建為引領(lǐng) 吉利走出一條“紅色引擎”之路(基層黨建紅色引領(lǐng))

發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用 促進(jìn)精準(zhǔn)扶貧落到實(shí)處

6月29日,來自麗水景寧畬族自治縣大際鄉(xiāng)校的小朋友來到了杭州,開始他們的杭州三天兩夜游,這已經(jīng)是是吉利集團(tuán)第七年組織貧困助學(xué)活動,這個(gè)“吉時(shí)雨”項(xiàng)目便是吉利精準(zhǔn)扶貧項(xiàng)目的其中一項(xiàng)活動。

社會公益的道路上總是少不了吉利的身影,助學(xué)、助醫(yī)、獻(xiàn)血等各種慈善公益活動都有涉獵。早在2016年,吉利集團(tuán)為積極響應(yīng)黨中央號召關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的講話精神,啟動了“吉時(shí)雨”精準(zhǔn)扶貧項(xiàng)目,并計(jì)劃在十三五期間,投入6個(gè)億,在全國九個(gè)省十七多個(gè)地區(qū),通過產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧、就業(yè)扶貧、農(nóng)業(yè)扶貧等舉措,精準(zhǔn)幫扶兩萬多個(gè)家庭實(shí)現(xiàn)脫貧。

黨的十九大提出實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略后,吉利集團(tuán)黨委積極行動,探索“黨建 扶貧”的模式,強(qiáng)化黨組織在精準(zhǔn)扶貧實(shí)踐中的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,促進(jìn)黨建工作與精準(zhǔn)扶貧工作深度融合。據(jù)了解,目前吉利控股集團(tuán)已投入2億多元,精準(zhǔn)幫扶近8000個(gè)建檔立卡戶家庭,其中幫扶3296名建檔立卡戶人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)脫貧,在全國17縣32村啟動了20個(gè)農(nóng)業(yè)扶貧項(xiàng)目。2018年,集團(tuán)計(jì)劃再投入3.5億元,持續(xù)深入地開展精準(zhǔn)扶貧工作。

至此,吉利控股集團(tuán)先后榮獲了“全國‘萬企幫萬村’精準(zhǔn)扶貧行動先進(jìn)民營企業(yè)”、“浙江省第五屆慈善獎”、“亞洲頂級社區(qū)關(guān)懷企業(yè)”、“中國社會責(zé)任年度扶貧獎”、“人民企業(yè)社會責(zé)任年度扶貧獎”等榮譽(yù) 。

以黨建為引領(lǐng) 吉利走出一條“紅色引擎”之路(基層黨建紅色引領(lǐng))

“四專”模式 做到黨建工作全覆蓋

近年來,通過強(qiáng)化政治、思想、組織等建設(shè),吉利集團(tuán)至上而下實(shí)現(xiàn)了黨群組織全面覆蓋。

問到集團(tuán)的黨建工作是如何全方位覆蓋的?“因?yàn)槲覀儔驅(qū)!薄7怙w行介紹,吉利集團(tuán)專門配備專職黨務(wù)干部20多名,以“專職、專款、專業(yè)、專注”四大特征引領(lǐng)集團(tuán)開展黨建活動。在高管團(tuán)隊(duì)、職工關(guān)心、企業(yè)風(fēng)氣、精準(zhǔn)脫貧等多個(gè)黨建領(lǐng)域發(fā)揮實(shí)質(zhì)性作用,確保了企業(yè)正確的經(jīng)營發(fā)展方向,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展、員工健康成長、社會和諧進(jìn)步的總目標(biāo)。

以黨建為引領(lǐng) 吉利走出一條“紅色引擎”之路(基層黨建紅色引領(lǐng))

加強(qiáng)員工關(guān)懷 承擔(dān)更多社會責(zé)任

6月26日,是吉利集團(tuán)一年一度的“員工關(guān)懷日”,每位員工除了有慰問書信,還有多種福利及線下活動。

目前,浙江吉利控股集團(tuán)員工8萬余人,要想讓這個(gè)“大家庭”齊心協(xié)力地工作,必須要加強(qiáng)企業(yè)凝聚力。 “一家企業(yè)只有員工穩(wěn)定了,企業(yè)的發(fā)展才能穩(wěn)定。我們做黨建工作,不光是黨員,‘關(guān)鍵大多數(shù)’的群眾更為重要。”封飛行說。

集團(tuán)黨委還推出了“雙愛”(即企業(yè)關(guān)愛員工、員工熱愛企業(yè))活動,建立健全員工生命周期關(guān)愛體系,并出臺三大制度(職工關(guān)愛激勵制度、職工教育援助制度、職工互助金制度)以溫暖職工,幫助職工及其家庭抵御風(fēng)險(xiǎn)。

此外,吉利集團(tuán)也開展了勞動競賽、崗位練兵、技能比武等活動,在豐富業(yè)余活動之外加強(qiáng)職工崗位技能。

“讓世界充滿吉利”是吉利汽車的宣傳語,更像是一個(gè)目標(biāo)。“要想真正與世界500強(qiáng)企業(yè)相匹配,必須要重視黨建,承擔(dān)更多的社會責(zé)任,這也在集團(tuán)上下形成共識。”封飛行說,一家企業(yè)能夠與外部環(huán)境和諧共處、交流互動,與內(nèi)部員工團(tuán)結(jié)友愛,穩(wěn)定軍心,這樣才能健康有效的發(fā)展下去。

(杭州網(wǎng) 記者 頡月嬌 實(shí)習(xí)生 婁曉涵)

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