所有黨務(wù)工作者：基層黨建要防止“五化”（基層黨建五化內(nèi)容）

一些地方，基層黨建的活干了不少，卻走不進(jìn)黨員的內(nèi)心，工作沒做到黨員心坎上。基層黨建究竟怎么抓才能行之有效？這是每一個黨務(wù)工作者需要思考和探索的問題。今天小編轉(zhuǎn)載一文，相信大家看后一定會有所啟發(fā)和感悟。

前不久，筆者在基層采訪，聽到一次讓人難以忘懷的社區(qū)黨課。主持人朗誦起幾篇“入黨申請書”摘錄，投影屏幕上閃出了泛黃的入黨申請書照片。幾位老黨員頓時熱淚盈眶，“這讓我們想起了自己入黨的初心初衷；工作可以退休，黨性不能退休！”

還有一次，在某書城一角看到黨建文化基地，走進(jìn)紅色文化長廊、體驗(yàn)室，展現(xiàn)的黨的偉大征程，讓人熱血沸騰、激情澎湃。

這樣的載體、活動、教育，入眼入耳入腦入心。基礎(chǔ)不牢，地動山搖。隨著全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，黨建弱化、虛化、邊緣化的問題得到扭轉(zhuǎn)。不少地方人、財(cái)、物也逐步向基層傾斜，基層無人無力抓黨建的現(xiàn)象大為改觀。不過，作為黨建大廈的一磚一瓦，基層黨建怎么抓、怎么行之有效、怎么能做到黨員心坎里去，仍是個需要在實(shí)踐中逐步探索完善的課題。

在很多地方，黨課、載體、活動等自選動作，緊扣時代脈搏，緊貼黨員心弦，回答時代之問，解答黨員之惑，自然受到大家歡迎。不少黨員擦凈了那顆“蒙塵”的初心，增強(qiáng)了黨組織凝聚力，提高了黨員戰(zhàn)斗力。但也有一些地方，基層黨建的活干了不少，卻走不進(jìn)黨員的內(nèi)心，工作沒做到黨員心坎上。

筆者觀察，一些地方的基層黨建工作存在著幾種不良傾向：

工作形式化

有的地方黨建工作，初衷不是為了提升組織力，增強(qiáng)黨員的宗旨意識，提升為民服務(wù)能力，而是為應(yīng)付甚至是對付上級檢查。黨內(nèi)民主生活會、“三會一課”等活動，首先考慮的是應(yīng)對上級的年度檢查。黨規(guī)上上墻、活動拍拍照、學(xué)習(xí)念文件，費(fèi)時費(fèi)力的活動一個也不搞，文件之外的話語一句也不說。

活動表面化

有的基層黨組織，既不堅(jiān)持群眾需求導(dǎo)向，也不堅(jiān)持問題導(dǎo)向，熱衷做表面文章，簡單過關(guān)，追求和上級交辦的規(guī)定動作“嚴(yán)絲合縫”；對群眾、轄區(qū)組織的需求不管不問，自彈自唱、自吹自擂，不愿也不會去調(diào)動轄區(qū)組織和黨員的積極性，和黨員、群眾的關(guān)系，不是魚和水，而是蛙和水，“彈跳力”驚人。

載體新奇化

一些地方抓黨建工作，不是扎扎實(shí)實(shí)打基礎(chǔ)，而是一味求新，挖空心思設(shè)載體，一味追求各種新技術(shù)新模式，花樣翻新，活動搞得呼呼隆隆。

內(nèi)容娛樂化

有的基層黨組織打著增加吸引力的旗號，以文體活動代替學(xué)習(xí)教育，以游戲、娛樂代替黨課和組織生活。有的企業(yè)基層黨組織為了吸引人參加，還搞抽獎，發(fā)獎品，把組織活動庸俗化。

選點(diǎn)盆景化

有些地方為了出成績，“以點(diǎn)代面”，追求“特色”，選取亮點(diǎn)，打造“盆景”，所有的好政策都砸到那幾個基層黨組織上，忽視了基礎(chǔ)，覆蓋面遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，“點(diǎn)好面差”現(xiàn)象十分普遍。這樣的基層黨建迎接檢查時，一樣都不缺，有的甚至還走在前面，工作做在了嘴上、制度掛在了墻上、體會記在了本上，就是落不到實(shí)處，進(jìn)不到黨員心里。

習(xí)近平總書記曾批評有的干部“不會說話”：與新社會群體說話，說不上去；與困難群眾說話，說不下去；與青年學(xué)生說話，說不進(jìn)去；與老同志說話，給頂了回去。在有的地方，基層黨建工作也是這樣，和老黨員打不開話匣子，和同齡黨員放不下架子，和年輕黨員沒共同話題，一句話——“對不上茬”。

基層黨建是篇大文章，也是一門很講藝術(shù)的工作。不是做了就好，而是做好了才好。怎樣做好，怎樣在人心里壘起一座堅(jiān)固的思想大廈，與新時代的要求合拍，這是個大課題。